Neuer tarifvertrag öffentlicher dienst 2019 pflege

Verstehen Sie den Tarifverhandlungsprozess, erhalten Sie Aktuelles über den Stand der Verhandlungen und finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen. Erfahren Sie, wie separate Agenturen ein Mandat für ihre Tarifverhandlungen erhalten. Verhandlungspartner: Professional Institute of the Public Service of Canada (PIPSC) Ablaufdatum des Tarifvertrags: 30. September 2022 Streitbeilegungsmechanismus: Schlichtung Gleichzeitig hat die Regierung mit der PSAC eine vorläufige Vereinbarung getroffen, um Mitarbeiter für Schäden zu entschädigen, die dem Phoenix-Lohnsystem und der späten Umsetzung der Tarifverträge 2014 entstanden sind. Wenn diese Entschädigungsvereinbarung genehmigt wird, gilt diese Entschädigungsvereinbarung für die 140.000 Mitglieder von PSAC, die über das Phoenix-Zahlungssystem bezahlt werden. Verhandlungspartner: Union of Canadian Correctional Officers / Syndicat des agents correctionnels du Canada/ la Confédération des syndicats nationaux (UCCO-SACC-CSN) Ablaufdatum des Tarifvertrags: 31. Mai 2018 Streitbeilegungsmechanismus: Schlichtung Mehr lesen: Vertragsabschluss mit 30K Bundesbeamten (CBC Ottawa) Sie können Ihren neuen Tarifvertrag auch auf der Website des Treasury Board lesen und hochladen. Es ist offiziell! Die Tarifverträge der EG und der TR wurden heute Nachmittag im Treasury Board unterzeichnet. Dies ist die endgültige Vereinbarung für die FI-Gruppe und bringt uns gut in die Verhandlungen für die neue CT-Gruppe, sobald ACFO-ACAF als Vertreter der breiteren Comptrollership-Community zertifiziert ist.

Eine detaillierte Aufschlüsselung der neuen Vereinbarung finden Sie hier. Zu den neuen oder geänderten Bestimmungen, die unmittelbar nach der Unterzeichnung in Kraft treten, gehören: Die Seite Tarifverhandlungen enthält Informationen über den Stand der Tarifverhandlungen zwischen dem Treasury Board of Canada Secretariat und den Verhandlungsvertretern. Scrollen Sie nach unten für Bilder. Neuer EG-Kollektivvertrag (Abläuft 21. Juni 2022)28. August 2019 Wir sind stolz darauf, dass wir dank der harten Arbeit Ihres Verhandlungsteams einen starken vorläufigen Tarifvertrag erreicht haben, der Gehaltserhöhungen von 8,0 % über vier Jahre, einschließlich 5,0 % in den ersten beiden Jahren, ermöglicht. Die Regierung ist nach wie vor entschlossen, tarifliche Vereinbarungen mit allen ausstehenden Verhandlungseinheiten für diese Verhandlungsrunde zu schließen, einschließlich der von der PSAC vertretenen. Weitere Informationen zum Zeitplan für die Einführung des Phoenix-Schadenersatzvertrags finden Sie hier: www.acfo-acaf.com/2019/06/13/phoenix-damages-agreement-signed/. In ihrem Ansatz für Tarifverhandlungen und die Erneuerung von Tarifverträgen verfolgt die Regierung das Ziel, eine gerechte Entlohnung der Arbeitnehmer zu gewährleisten und gleichzeitig unsere allgemeine haushaltspolitische Verantwortung und unser Engagement für die Prioritäten der Regierung und der Kanadier zu erfüllen.

17. Vereinbarung über den öffentlichen Dienst, 1. April 2014 – 31. März 2019 (Anmerkung erratum zur gelisteten Klassifizierung für Social Program Officer (CYMH) R26 auf Seite 124) (Anmerkung erratum zu MOU-40 auf Seite 186) Ähnlich wie bei der Phoenix-Entschädigungsvereinbarung, die von der Bundesregierung und anderen Verhandlungsvertretern im Jahr 2019 gemeinsam entwickelt wurde, gibt es Maßnahmen in dieser Vereinbarung, um denjenigen zu helfen, die finanzielle Kosten und entgangene Investitionseinnahmen hatten und die mit finanziellen Nöten konfrontiert waren.